各中小学、幼儿园、中职校：

为全面贯彻党中央、国务院对师德师风建设的部署要求和中央领导同志重要指示批示精神，落实教育部关于《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》、《严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金等行为的规定》、和上海市关于《新时代上海市中小学幼儿园教师职业行为十项准则》、《上海市中小学幼儿园教师违反职业道德行为处理的意见》等文件精神，根据《上海市教育委员会关于本市开展中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治工作的通知》（沪教委人〔2021〕44号）要求，闵行区将进一步规范中小幼教师职业行为，促进中小幼学生健康全面发展，对中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题开展专项整治。请各校结合实际，做好以下工作：

一、统一思想认识，加强宣传教育

在教育系统内进一步开展师德专题教育，组织深入学习习近平总书记关于师德师风的重要指示批示精神，强化教师“四史”学习教育，开展师德优秀典型先进事迹宣传学习，引导教师学习践行新时代师德规范，引导教师不忘教书育人初心，牢记立德树人使命。集中开展师德警示教育，建立典型案例库，把警示教育作为专项整治和专题教育的重要措施，用好查实的教师身边典型案例，教育引导教师以案为鉴、以案明纪、警钟长鸣、守住底线。

各学校要从政治高度统一思想，深刻认识专项整治工作的重要性和迫切性，及时组织全体教师认真学习上级有关严禁中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题的文件，吃透文件精神，把握文件内容，落实文件要求，切实增强思想自觉和行动自觉，引导全校教师恪守教师职业道德规范，廉洁从教、依法从教，践行社会主义核心价值观，弘扬社会主义师德风采，创先争优，维护教师良好形象，争做人民满意的四有好教师。把师德建设工作融入学校工作的日常，形成师德培训、典型引领、示范问责、通报警示的闭环管理，每学期至少开展1次正面师德教育、1次警示教育。

二、完善组织领导，建立工作专班

针对中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治工作，区教育局成立工作专班，明确职能部门主体责任，健全管理制度和方法，完善问题处理机制，建立典型问题通报警示制度。

各学校也必须加强领导，成立专门机构，明确学校各部门职责，责任具体到人。在加强师德专题教育的同时，完善管理举措，形成制度震慑，坚持以查促建、以查促改，边查边建、边查边改。畅通校内外举报渠道，加强家校联动，接受社会监督，以“零容忍”的态度坚决制止中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题。

三、明确工作任务，落实整治措施

区教育局将进一步加强督查，并由局工作专班选取部分学校进行重点检查和随机抽查，对检查发现的问题及时进行反馈和通报。同时，设立举报电话:64929456,举报邮箱: jyjxx@shmh.gov.cn，畅通反映渠道，自觉接受社会监督。

各学校应根据专项整治要求，及时开展对照自查，重点排查教职工是否有存在有偿补课行为，是否有违规收受礼品礼金行为。对照自查中发现的问题，要认真分析、制定措施、逐项落实、建章立制、全面整改。随着专项整治工作的不断推进，要进一步强化督促检查，建立监督长效机制，做到师德师风建设常抓不懈。各校应及时组织教师开展《在职教师拒绝有偿补课和违规收受礼品礼金承诺书》签名承诺活动，逐步将“拒绝有偿补课和违规收受礼品礼金”从行业规定内化为教师的自律要求。同时，通过家校平台向广大家长进行宣传，争取社会支持，接受群众监督。

四、及时处理问题，定期报送材料

区教育局将根据专项整治的结果，进一步落实教师教育教学行为规范，建立师德负面清单，对教师失范行为及时严肃处理。对查实确有有偿补课和违规收受礼品礼金等行为的教师，按照《上海市中小学幼儿园教师违反职业道德行为处理的意见》等文件及时予以处理或处分，包括批评教育、诫勉谈话、责令检查、通报批评，取消在评奖评优、职务晋升、职称评定、岗位聘用、工资晋级、干部选任、申报人才计划、申报科研项目等方面的资格，以及党纪、政纪处分等。并建立师德失范行为通报警示制度，对存在有偿补课和违规收受礼品礼金行为且情节严重的，纳入教师退出机制范畴。

各学校要严格执行纪律规定，加大追责力度，紧盯开学、教师节、寒假等时间节点，对本单位教师有偿补课和违规收受礼品礼金等行为要做到发现一起、查处一起，对典型案例进行通报和曝光。针对专项整治中发现的问题，要进行深入分析、追根溯源，建立切实可行、科学有效的制度，补齐工作短板，切实防范风险隐患，有效遏止相关问题的发生，巩固专项整治工作成果。同时，对发现和查实的问题及时上报，每季度报送相关统计数据，及时提交专项整治工作中期报告和总结报告，报告内容包括专项整治工作总体情况、自查整改情况、违规案例情况、处理通报情况、警示教育开展情况及工作成效、存在问题和改进措施等。

区教育局将对专项整治工作进行定期通报、及时反馈、全面总结，确保专项整治层层落实、开展到位、成效显著。从即日起,各校每季度（2021年9月15日、2021年12月15日、2022年3月15日前）报送《中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金线索情况统计表》（见附件3），2021年11月1日前报送专项整治工作中期报告，2022年3月1日前报送总结报告。具体报送要求另行通知。

附件：1.在职教师拒绝有偿补课和违规收受礼品礼金承诺书

2.中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题

线索情况统计表

上海市闵行区教育局

2021年9月22日

公开属性：主动公开

附件1

_________(学校)在职教师拒绝有偿补课和违规收受礼品礼金

承 诺 书

为深化落实《上海市教育委员会关于本市开展中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治工作的通知》（沪教委人〔2021〕44号）、《新时代上海市中小学幼儿园教师职业行为十项准则》（沪教委人〔2020〕9号）等文件精神，在我校全体教职员工中开展治理中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项工作。作为一名教师，坚决遵守中小学教师职业道德规范，严格执行“十条禁令”，向社会、家长和学生郑重承诺：

1、拒绝索要或接受学生及家长赠送的礼品礼金、有价证券和支付凭证等财物；

2、拒绝参加由学生及家长安排的可能影响考试、考核评价的宴请；

3、拒绝参加由学生及家长安排支付费用的旅游、健身休闲等娱乐活动；

4、拒绝让学生及家长支付或报销应由教师个人或亲属承担的费用；

5、拒绝通过向学生推销图书、报刊、生活用品、社会保险等商业服务获取回扣；

6、拒绝利用职务之便谋取不正当利益的其他行为 ；

7、拒绝组织、推荐和诱导学生参加校内外有偿补课； 

8、拒绝参加校外培训机构或由其他教师、家长、家长委员会等组织的有偿补课；

9、拒绝为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息；

10、拒绝组织、推荐和诱导学生参加违规竞赛。

                       承诺人：

                                 2021年9月