- 索引号：SY185000620
- 主题分类：其他\其他
- 发文机关：上海市闵行区市场监督管理局
- 成文日期：2025-03-21
- 发文字号：闵市监〔2025〕17号
- 发布日期：2025-03-21
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各科室、所队： 现将《闵行区市场监管局2025年度干部教育培训计划》印发给你们，请认真贯彻执行。
上海市闵行区市场监督管理局 2025年3月7日
（公开范围：主动公开） 闵行区市场监管局 2025年度干部教育培训计划
为锻造一支政治过硬、高素质、专业化的干部队伍，按照区委《2023—2027年闵行区干部教育培训实施意见》、《闵行区干部队伍建设三年行动计划》等有关文件精神，结合我局工作实际，特制定2025年度干部教育培训计划。 2025年，继续以习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大三中全会精神作为教育培训的必修课，以坚定理想信念宗旨为根本，以提高政治能力为关键，教育引导干部忠诚拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”，不断提高政治判断力，贯彻落实习近平总书记关于市场监管工作的重要论述，加强履职能力培训，为推进中国式现代化闵行实践提供坚强的人才保证。 一、培训内容 一是加强思想政治学习。以深入学习贯彻党的二十届三中全会精神为主线，组织干部学习党的基本理论、基本路线、基本方略，提高把握全局的能力；把习近平新时代中国特色社会主义思想作为干部教育培训的中心内容，常态化开展“三会一课”、主题党日等支部活动，强化政治性、增强凝聚力；开展经常性全面从严治党学习教育，深刻领会习近平总书记关于党的自我革命的重要思想，加强党章和党规党纪学习，提高干部辨别政治是非、保持政治定力的能力，巩固拓展主题教育成果；组织干部用好上海干部在线学习、“学习强国”等平台，自觉做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠实实践者；加强社会主义核心价值观教育、中华优秀传统文化教育，提升干部文明素养。 二是紧盯岗位履职实践。坚持需求导向、目标导向和结果导向相结合，围绕2025年度重点工作目标，实施干部队伍履职能力提升计划，分层级开展履职培训。对行政执法岗位干部，加强检验检测、特种设备安全管理、消保条线业务技能等培训力度，同时注重食品安全突发事件演练、餐饮业一体化综合监管、诚信计量示范创建等新技能培训；对综合管理岗位干部，以提高发展经济、化解矛盾、推进新兴领域党建等能力为重点，开展业务实训，助力市场监管工作改革创新。不断加大案例教学、现场教学等教学比重，着重强化组织赋能，让干部内外兼修，填知识空白、补素质短板、强能力弱项。 三是关注干部成长需求。紧紧围绕市场监管中心工作，对标闵行区“一南一北”战略部署，结合不同时期干部的成长需求，分阶段实施培训。对新进人员，开展规则意识、群众观念等通识培训，加强纪律教育；对成长期干部，开展分析与解决问题、组织与动员能力等实战技能培训；对成熟期干部，开展知识更新、优化知识结构等能力素质培训；对所队领导班子成员，加强党的建设、领导水平和决策艺术等能力训练。各科室可根据上级要求或年度形势、任务等变化情况，自行调整培训内容，调整后及时报备党群科。 二、组织方式 根据新时代市场监管工作要求，聚焦优化营商环境、守牢安全底线、维护市场秩序等主题，通过课堂讲授、案例解析、现场分享相结合的方式提升教学成效;鼓励干部在线互动交流，围绕给定主题展开充分讨论，分享工作思路及管理方法，从而互学互鉴、互促互进,增强教学的感染力和吸引力；将干部教育培训和数字化转型融合发展，加大网络课程培训力度，打造源于一线、务实管用的业务短视频、微课程，网络微课等，提升培训效果。 一是重视培训工作。按时完成规定的各项教育培训任务，科级以下干部全年人均脱产培训时间不低于90学时。2025年度公务员全员网络培训考试参训率、通过率及干部在线学习参训率均要达到100％。 二是规范工作考核。各科室、所队要按照培训计划要求，严密组织实施,力戒形式主义，防止学用脱节，确保培训质量和培训效果。严格请假制度，全面考核评价干部的学习态度、知识掌握程度及解决实际问题的能力。做好干部年度教育培训登记工作，完善干部教育培训台帐，科室填写《闵行区市场监督管理局教育培训情况登记表》（附件1），相关台帐记录将作为考核依据，纳入年度考核。 三是树立良好学风。全面落实区委“学思想、转作风、强服务、促发展”作风建设年要求，加强考勤考纪和学风管理，严肃课堂纪律,把讲政治贯穿教育培训全过程，学员培训期间综合表现纳入干部年度考核。对年度学时任务完成不及时的单位，加强情况通报。
附件1:闵行区市场监督管理局教育培训情况登记表 附件2:2025年度闵行区市场监督管理局干部教育培训安排表
上海市闵行区市场监督管理局 2025年3月7日
上海市闵行区市场监督管理局办公室 2025年3月21日印发 附件1： 闵行区市场监督管理局教育培训情况登记表
培训科室（盖章）：
填写说明：1.培训情况是指培训部门在培训后针对培训的内容和培训的效果进行相应的总结（即培训信息）； 2.此表于培训结束后报党群科，电子版发送党群科邮箱。
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